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董事长助理工作职责 湖南一公司招助理工作职责第一项:陪董事长10岁娃学习

导语:最近,湖南硕普新材料有限公司的一次人事招聘引起了广泛关注,不仅是为了工作,也是为了给董事长带个孩子。根据招聘信息,公司职位为“董事长助理”,招聘人数为1人,月薪0.8-1万/月。具体工作职责

最近,湖南硕普新材料有限公司的一次人事招聘引起了广泛关注,不仅是为了工作,也是为了给董事长带个孩子。

根据招聘信息,公司职位为“董事长助理”,招聘人数为1人,月薪0.8-1万/月。具体工作职责如下:工作职责包括陪同董事长10岁的孩子学习,协助董事长处理日常简单事务。工作要求是应届毕业生或1-2年工作经验;专业资格方面,要求数学、英语专业,985/211学校本科以上学历,优秀者可延伸到其他专业。

▲网上流传的“月薪一万元招聘董事长助理帮忙带董事长10岁小孩”的招聘信息已从各招聘网站删除。网络截图

另外,招聘信息要求应聘者具备一定的学习能力,强调学习有计划有条理,性格客观积极。申请人还被要求“一年前陪同子女在长沙和北京,一年后在长沙担任董事长助理。”关于岗位待遇,目前有五险一金,包括三餐、住宿、绩效奖金、专业培训。

有网友质疑是为公还是为私,公司董事长助理处理家务的时候。

5月14日,湖南硕普新材料有限公司总经理张杨在接受上游记者采访时证实了上述信息,称助理的工资将由董事长本人承担。

张杨说,董事长之前想找这样的人,帮她带孩子,帮孩子学习,希望人事部门发布招聘信息,费用自己出。所以人事部门就把招聘信息挂在这个表格里,然后招聘他们和别人说话。

张杨说现在有点奇怪,就是主席自己想找一个有知识有教养的人帮她照顾身边的孩子,给她辅导。"人事部批评他们没有考虑到一切。"。

5月14日,记者以“湖南硕普新材料有限公司”为关键词搜索招聘平台,发现上述招聘信息均未找到。

据工商资料显示,湖南硕普新材料有限公司是一家从事锂离子电池隔膜研发、生产、销售的高科技企业。2017年5月27日成立于湖南省长沙经济技术开发区,注册资金8000万元。

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