代写工作总结 网上代写年终总结火爆 代写1000字最高开价300元

临近新年，写年终总结是什么感受？有人说就像周五下班前收到加班通知！据记者调查，白领、公务员、教师等很多行业都有写年终总结的“传统”，有的公务员甚至要写20多篇。不管写不写，年终总结都在，不管喜不喜欢。与此同时，昂贵的“写总结”成了火，中国式的个人总结成了“枪手”赚钱的工具。对此，专家表示，形式主义催生了这样畸形的市场，这样千篇一律的年终总结不值得推广。■土考1公务员:20多篇文章总结了一整夜写的最痛苦的事情:写和总结领导不确定的想法“在回家的路上甚至吃饭的时候，我能想到的都是怎么写，从哪些方面写。一个总结可能写在夜深人静的时候，也可能写在清晨的开始，但每次都要写得心满意足才休息。”合肥某办公室职员李海描述了年终总结的撰写情况。“个人年终总结一份，安全生产总结一份，保密工作总结一份，市纪委总结材料三份，市SASAC年度工作总结一份，反腐工作总结一份。”据李海粗略统计，年终总结已经写了20多条，还没写！开会、学习、写会议纪要、处理其他各种交流，李海只能在兼顾日常工作的同时挤出时间完成总结。李海告诉记者，11月初至12月底是年终总结的集中期。从事文职，李海写年终总结也没怎么抱怨。李海苦笑着说:“写总结最痛苦的是领导不确定。你写他不看，他会说不看，他会重新订婚或者再次求教，有的会反复修改。最后会急着上报。”白领:写2年总结毫无意义:通过努力就是浪费纸。据记者调查，合肥很多企业中，很多大企业要求员工写年终总结，中小企业氛围有点淡。而行政岗位员工写年终总结的比例远远大于其他岗位员工。“一年的工作有什么进展，我心里最清楚，写年终总结也不麻烦。”张明智是高新区一家私营企业的负责人。他要求员工每年写一份年终总结。张明智告诉记者，他认为有必要写一份年终总结，因为一份小的年终总结不仅可以让员工了解自己的得失，也可以成为管理者的参考。“我每年看30多篇年终总结，最讨厌看到错别字。在我们公司，员工年终总结的质量也影响年度优秀分数。“张明智说，根据他得到的信息，员工对年终总结并不太反感。”写个一两千字的总结不难，但感觉一点意思都没有，就是很难废纸。”在合肥从事销售的王先生写了2年的年终总结，心中充满了愤怒。在他看来，一个千人企业的领导是不可能看完年终总结的。■印石的2年年终总结催生了“为枪手写作”找枪手:写得好不如写得好，爱也好，恨也罢，无论如何，年终总结总要交上来。还有这个年终总结怎么写？反应不一样。”平日的工作很枯燥，没有写这个的经验。真的很纠结。想想也没多少成绩。“在合肥一家茶叶公司上班的何晴，头疼。他告诉记者，每年这个时候，面对年底总结的“大山”，他都要在网上搜索各种模板，放最合适的。年终总结模板像模型一样拼凑在一起，成为新的年终总结。”这是最好的政策，没什么。”在合肥某设计院工作的姜浩告诉记者，工作总结就是一堆数据和资料，每次都很难写，但是写的不够好。记者了解到，像何晴这样拼凑年终总结的人不在少数，有的人选择了另一种方式——“代写总结”。网上有这么个生意，一千多字，镇上坐着一个专业作家。这几年一直在找他们写，效果很好。在合肥某事业单位工作的张延告诉记者:“我们会在这一行争取业绩，所以年终总结一定要写得扎实、有亮点。有必要请专业作家来完成。”至于这是否合适，张燕说，“每个人都这样做。你老老实实自己写总结。如果你写得不好，你会遭受很大的损失。”“谁愿意写干八股文？都是有营养的东西。"张延对此有自己的看法。"找一个‘枪手’给我写稿真的是违反纪律的，但是在当今社会，有时候工作还不如总结，到处都是。为了自己的年终奖，也为了少折腾，花点小钱和心事，值。"