宝鸡人才 2020年宝鸡市市属事业单位急需紧缺专业人才招聘公告
根据《事业单位人事管理条例》和《关于印发〈事业单位人事管理条例〉的通知》,市人力资源和社会保障局决定共招聘17名社会急需的专业人才。现将招聘工作的有关事项公告如下:
一.征聘目标
2020年12月31日前毕业并取得本科以上学历的普通高等学校毕业生。在国外获得的学历和学位必须经过教育部留学服务中心认证。
二、招聘条件
假定
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律,品行良好;
3.身体健康;
4.年龄18周岁以上40周岁以下,博士生年龄不超过45周岁。具体岗位年龄要求以招聘计划为准;
5.具备招聘岗位资格要求所要求的资格、学位、专业等条件。学历获得国家教育行政部门认可,并取得相应学位;专业以国家教育行政部门公布的专业目录为准。
不符合申请注册的主要情况
1 .涉嫌违法违纪行为正在接受有关专门机构审查,尚未作出结论的;
2.党纪政纪没有解除;
3.在定向单位工作不满一年或者有其他申请限制的;
4.法律、法规和相关政策规定的其他情形。
第三,招聘方式
急需专业人才的招聘由用人单位和主管部门自行组织实施,采取网上招聘、校园招聘等方式。,按照考生报名、资格考试、面试、体检、检查的程序进行。拟录用人员经确认后,应向市人民社会保障局公布。公示期满后,对没有问题或反映的问题不影响录用结果的,发给《陕西省事业单位招聘人员通知书》。受聘人员凭通知书到聘用单位报到,签订《事业单位聘用合同》,最低服务年限3年。
四.相关要求
1 .主管部门和招聘单位应充分发挥用人单位的自主权,灵活招聘方式,严格组织实施。
2.各招用人员应及时与用人单位联系,按有关要求做好报名、资格审查、面试、体检和检查工作。
3.各单位必须在11月20日前完成急需人才的招聘工作,并将招聘结果连同电子版报送市人民社会保障局审核。
4.公开招聘工作坚持公开、公平、公正的原则,全程接受纪检监察部门、社会各界和干部群众的监督。
附件:
1.2020年,宝鸡市市级事业单位急需专业人才招聘计划
2.2020年,宝鸡市级事业单位急需申请招聘专业人才
宝鸡市人力资源社会保障局
2020年10月13日
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