在线美工 在线美工招聘雇佣平台【员工网】的五大特点
投资理财如今，在线全职招聘设计艺术家已经成为常态。这种新的就业模式通过简单、便捷、灵活的网上全职就业平台，将用人单位和求职者联系起来，提供各种网上办公和管理服务，打造成熟的网上全职生态系统。边肖将简要介绍“员工网络”的特点。
第一，实名认证，评级
“员工网”不惜牺牲进入平台的设计师数量，只是为了提高进入平台的门槛；所有设计师必须进行实名认证(身份证照片、手持身份证)；并上传原创作品进行评分。身份信息不匹配或设计师水平不符合标准的将被拒绝。虽然这样做肯定会减少设计师的数量，但一切以真实性为准是“员工网”的基本原则。这也是基于线上全职模式的“员工网”的基础！
二，担保交易，平台担保
“员工网”作为雇主和设计师之间的桥梁，解决了工作和薪酬时差的矛盾。就业的工资会先在平台上托管，不会直接发放给设计师。直到雇佣期满或工作完成并经雇主确认后，才支付工资。在雇佣期内，“员工网”还有“设计师行为判断准则”，规范设计师的工作，设计师必须支付相应的保证金。雇主和设计师都没有后顾之忧！
三三天免费试用
这是一次大胆的尝试！为了保证设计人员的水平达到预期，给用人单位后悔的机会，用人单位可以在设计人员上岗后3天内将其辞退，并获得全额退款。但是，为了保护设计者的合法权益，全额退款后，未经设计者同意，设计者的全部作品无权被用人单位使用！就业是双向选择。这样，“员工网”让双方都有一个相对舒适的磨合期。
第四，随时解聘不违反合同
“员工网络”包括为打破常规雇佣关系而随时解雇员工。用人单位可以随时辞退聘用的设计师，只需支付已工作设计师的工资，无需支付违约金等其他费用，下线辞退也无需提前一周或一个月通知员工。也为企业节约了相当一部分成本。
V.在全国各地设立服务点
“员工网”在全国各地陆续设立了服务点，为所有入驻“员工网”的城市设计师提供全方位服务。提供相应的培训课程和交流场所，提升设计师的设计能力和全方位素养！
这些服务只是“员工网”所有服务中的冰山一角；“员工网”将迅速开发出更完善的功能，为线上全职实施提供更贴心的服务，无障碍，使这种模式成为这个时代的特色。